IA appliquée aux RH : transformation digitale du recrutement et de la gestion des talents — Montée en compétences | Lecolenumerique

Les entreprises qui investissent dans la formation prennent de l'avance. IA appliquée aux RH : transformation digitale du recrutement et de la gestion des talents en fait partie.

Cette formation de 7 heures permet aux professionnels des ressources humaines d’interroger et d’exploiter les capacités de l’intelligence artificielle pour optimiser les cycles de recrutement, personnaliser les parcours d’intégration et renforcer l’expérience collaborateur. À travers des mises en situation concrètes et des ateliers pratiques, les participants découvrent comment automatiser les tâches répétitives, enrichir les décisions avec des analyses prédictives et simplifier la gestion administrative. L’accent est mis sur l’usage professionnel de solutions accessibles, adaptées aux contraintes opérationnelles des entreprises.

Objectifs

• Identifier les opportunités d’automatisation dans les processus RH", "Configurer et exploiter des outils d’IA pour le sourcing et le tri des candidatures", "Personnaliser l’intégration des nouveaux collaborateurs avec des assistants virtuels", "Analyser les données RH pour anticiper les besoins en compétences", "Évaluer l’impact des solutions déployées sur l’efficacité opérationnelle"]

Programme

[{"module": "IA et recrutement : optimiser le sourcing et la sélection", "content": "Analyse des besoins en recrutement. Automatisation des annonces et tri automatique des CV via des outils d’IA. Test pratique : configuration d’un agent conversationnel pour le premier contact avec les candidats. Mesure des gains de temps et de qualité.", "duration_hours": 2}, {"module": "Personnalisation de l’onboarding avec l’IA", "content": "Création de parcours d’intégration sur mesure. Utilisation d’assistants virtuels pour guider les nouveaux arrivants. Génération automatisée de documents et de contenus d’accueil. Atelier : conception d’un plan d’onboarding automatisé pour un poste type.", "duration_hours": 2}, {"module": "Gestion des talents et analyse prédictive", "content": "Exploitation des donnée

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).